Trova tirocinanti a Bangkok

Chi è Bangkok Trainee Finder? 

Bangkok Trainee Finder è una società di reclutamento legalmente registrata che opera a Bangkok dal 2013. In quel periodo, abbiamo collocato più di 200 tirocinanti da tutto il mondo in centinaia di aziende a Bangkok.

La nostra missione è quella di essere un facilitatore per gli studenti in cerca di opportunità di tirocinio all'estero e di essere la prima scelta per le aziende con sede in Thailandia che cercano candidati con una mentalità internazionale, affidabili e desiderosi di arricchire il proprio curriculum.

Con la nostra politica senza commissioni iniziali, ti garantiamo di trovare il tirocinante perfetto per il profilo della tua azienda. Se non riusciamo a trovarne uno, non pagherai un solo baht! Abbiamo una rete composta da centinaia di business school, scuole di ingegneria e università in tutto il mondo. Ciò significa che i nostri profili presentano una gamma più ampia di competenze e qualifiche rispetto a qualsiasi altra società di reclutamento di tirocinanti a Bangkok o in Thailandia. Il nostro team è composto da professionisti esperti delle risorse umane che esamineranno i nostri profili per trovare il candidato perfetto per la tua azienda o il tuo progetto.

 

Reclutamento di stagisti professionale ed efficiente.

Bangkok Trainee Finder è la tua prima scelta quando cerchi stagisti per la tua azienda a Bangkok o in Thailandia. Grazie alla nostra esperienza, attenzione ai dettagli, trasparenza del processo e politica di nessuna commissione anticipata, siamo l'azienda di cui ti puoi fidare quando si tratta di identificare gli stagisti necessari per la tua attività. Siamo un'azienda altamente professionale con un team composto da esperti di risorse umane con molti anni di esperienza. Scegliere lo stagista giusto per le tue posizioni disponibili è un compito importante, quindi lascia che il meglio del meglio trovi il tuo stagista per te. I membri del nostro team sono sempre disponibili a rispondere a qualsiasi domanda, quindi contattaci subito.

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